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舟山人才资讯
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扶持创业 解决青年就业的新路子
我国人口多,就业问题长期存在,当前尤为突出。青年是就业和再就业的重点群体。在全国1300万下岗失业人员中,青年占30%左右;在城镇每年新增的近1000万劳动力中,青年占绝大多数,而今年的大学毕业生已经超过280万,就业难问...
作者:舟山人才资讯发表于:2005-09-28 10:00:00  查阅全文...
抢手人才 热力推荐(8)
周欢 男 1982年4月出生 2005年7月毕业于华东师范大学 电子商务 大专 浙江舟山人 个人简介:本人有丰富的销售经验,及计算机网络方面的经验,另外对物流也有充分的认识,熟悉互联网软件开发,熟悉广告业务,以及广告推广销...
作者:舟山人才资讯发表于:2005-09-22 10:00:00  查阅全文...
国庆加班费最新计算方法
对于不少上班族来说,即将到来的“十一”黄金周可能会是一个繁忙的“加班周”,由于工作和生产任务的需要,他们只能坚守在工作岗位上。那么,黄金周加班加点的上班族在付出劳动后应该得到多少报酬呢?市劳动保障监察机构负责人...
作者:舟山人才资讯发表于:2005-09-23 10:00:00  查阅全文...
创新高层次人才培养选拔管理机制 浙江首批“特级专家”产生
编者按 浙江省委召开常委会研究审核30名特级专家名单,并准备建立省领导联系特级专家制度,请特级专家为党委、政府的重大决策提供咨询服务和智力支持。这是浙江省领导尊重人才、尊重知识的具体表现,是浙江省加强高层次人...
作者:舟山人才资讯发表于:2005-09-20 10:00:00  查阅全文...
宁波市将隆重举办第七届引进高层次人才智力技术项目洽谈会
一、高洽会指导思想 为深入贯彻国家、省、市人才工作会议精神,大力实施人才强市战略,围绕服从和服务于经济增长方式转变这个主题,加快宁波人才大港和区域性人才高地建设进程,我市定于今年9月举办第七届引进高层次人才智...
作者:舟山人才资讯发表于:2005-09-20 10:00:00  查阅全文...
浙江渐成“海归”创业天堂
到2004年底,留学回国人员在浙江省创办合办企业达445家,项目总投资达38.6亿元人民币。2004年,浙江省留学人员企业技工贸总收入达到259亿元人民币,上缴税收达到7.2亿元人民币。浙江留学人员企业年技工贸总收入超1000万元...
作者:舟山人才资讯发表于:2005-09-05 10:00:00  查阅全文...
2005长三角地区网上人才交流会部分单位招聘信息,详见浙江人才网
2005长三角地区网上人才交流会 ...
作者:舟山人才资讯发表于:2005-09-05 10:00:00  查阅全文...
舟山市技能人才抽样调查工作结束
根据省厅统一布置,我局对全市技能人才开展了调查。从全市各机关单位、事业单位和体制内企业中抽样调查了677家单位,其中企业396家,机关事业单位281家,职工总数为47056人。调查显示,技能人才为11640人,占职工总数的24.74%...
作者:舟山人才资讯发表于:2005-09-02 10:00:00  查阅全文...
2005年上半年市级行政事业人员基本情况反映
截止2005年6月30日,市级行政机关(包括党政群、政法机关)实有1829人,比去年末1821人增加8人;市级事业单位7603人,比去年末增加256人,若扣减新城管理体制调整后划入的教育、卫生、街道事业人员295人,实际比上年减少39人。 ...
作者:舟山人才资讯发表于:2005-09-02 10:00:00  查阅全文...
抢手人才  热力推荐(7)
陈 如  女 19830828 经济管理     解放军学院 电话:13567670745 欲求岗位:文员、办事员;采购;行政人员 胡静静 女 198111   国际经济贸易   上海水产大学     本科 电话:13816392116 郑先生转 夏 纳 女 198308  电子商...
作者:舟山人才资讯发表于:2005-08-23 10:00:00  查阅全文...
“乡土人才超市”让农民富起来
2004年6月以来,一种整合乡土人才资源、助推农村经济发展、促进基层政府职能转变的全新举措———“乡土人才超市”在四川省遂宁市安居区的21个乡镇全面展开,一年多来取得了引人瞩目的成果。这种新型的农村经济运作模式受到了...
作者:舟山人才资讯发表于:2005-08-29 10:00:00  查阅全文...
北京未来五年高级技师缺口百万
笔者19日从北京市劳动和社会保障局了解到,“十一五”(2006年至2010年)期间,北京市技能人才初步预测将缺口百万左右。北京将加快职业技能人才培训。同时,高级技能人才精英中的高级技师,其待遇有望大幅提高,可与高级专家教...
作者:舟山人才资讯发表于:2005-08-28 10:00:00  查阅全文...
宁波海曙区三大机制引进高层次紧缺人才
本报宁波讯 (通讯员 宁海仁)近年来,宁波市海曙区着力发挥“依托重要项目引才”、“人才市场化配置”和“高层次人才政府补贴”等三项机制作用,加大高层次人才引进力度,有效解决了全区高层次人才短缺情况。在建立项目引才机制...
作者:舟山人才资讯发表于:2005-08-24 10:00:00  查阅全文...
安徽17个“不准”严管领导干部身边人
本报合肥讯(通讯员李凌郭明英)近日,安徽省出台《关于加强对领导干部身边工作人员管理监督的暂行规定》,对领导干部身边工作人员的行为提出了17个“不准”的明确要求。规定要求,领导干部身边工作人员“不准有同中央和省委不...
作者:舟山人才资讯发表于:2005-08-16 10:00:00  查阅全文...
浙江省规范党政干部辞职“下海” 违反规定者将没收违法所得
日前,浙江省正式出台规范党政干部辞职“下海”的规定,跟踪检查离职后的去向及行为以遏制“期权腐败”。辞职“下海”干部多“期权腐败”隐患大不久前,浙江省委组织部对各个党政机关下发了《浙江省贯彻实施〈关于党政领导干部辞职...
作者:舟山人才资讯发表于:2005-08-03 10:00:00  查阅全文...